|
Coaching er basert på et partnerskap som innebærer å gi støtte samt sikre at medarbeiderne til enhver tid har de rette utfordringene. Kunnskap om hvordan og når coaching gir størst effekt kan gi både deg som leder og hele organisasjonen store gevinster.
Følgende temaer vil bli fokusert på kurset:
- Fem grunnleggende coachferdigheter
- Johari Vindu – en ramme for personlig utvikling
- Ulike former for feedback
- Nytte/ konsekvens – tilnærming
- Å hanskes med problem-medarbeidere
Utbytte:
Kurset vil bidra til at du utvikler dine ferdigheter som coach slik at du i sterkere grad kan påvirke medarbeidernes prestasjoner og inntektsskapende evne.
Kontakt meg vedr. dette kurset
|
|
